Handreiking leidinggevende met praktische adviezen wat wel of juist niet te doen
Werken met een chronische aandoening zoals multiple sclerose (MS) vraagt vaak bijzondere aandacht van werkgever en werkende. Deze handreiking helpt je als werkgever stapsgewijs het proces van ziekte, diagnose, werkbehoud en arbeidsparticipatie te doorlopen. Het wederzijds belang in het behoud van werk staat hierbij centraal. Het voeren van regie als werkgever wordt hiervoor duidelijk in het voetlicht gebracht. ‘Fit for Work’ geeft met deze handreiking leidinggevenden praktische adviezen om werkenden met een chronische aandoening zoals MS, zo lang mogelijk deel te laten nemen aan het arbeidsproces.
